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MTNRA · Mission d’accompagnement RH · 2026

Référentiel des emplois et des compétences

Fiches de poste existantes

Connexion DRH, cabinet et directions

État des lieux des fiches de poste en vigueur (2017 pour les cadres et agents, 2024–2025 pour les postes de responsabilité), regroupées par famille et emploi-type. Ce n’est pas le référentiel mis à jour : il sera produit à l’issue du recensement. Les propositions de mise à jour des entités sont consolidées par le cabinet, puis revues et validées avec la DRH.

Familles d’emplois12regroupement des fiches existantes
Emplois-types48regroupement des fiches existantes
Fiches cadres et agents115fiches de poste 2017
Fiches postes de responsabilité128fiches 2024–2025 · 12 entités
← Retour à la listeFiche 15 / 48
Organisation, simplification et modernisation de l'administration Réforme de l’administration

Chargé de la modernisation et de l'innovation publique

5 fiches de poste 2017 décrivent cet emploi :

Fiche de poste 2017 · FPT026Chargé de dossier de modernisation — mise à jour du 24/11/2017

Mission

Veiller à la préparation d’éléments pour le suivi de la réalisation des projets de modernisation

Activités principales
  • Préparer les documents nécessaires pour la réalisation des activités liées aux projets de modernisation
  • Gérer les données du tableau de bord
Portefeuille de compétences
Savoirs
  • Gestion publique
  • Gestion financière
  • Gouvernance publique
Savoir-faire
  • Travail dans des délais contraints
  • Management de projet
Savoir-être
  • Analyse
  • Organisation (capacité)
  • Synthèse (capacité)
  • Précision (capacité)

Profil requis (2017)

formation initiale : Bac + 2 · formation spécifique : Management Droit Finance · expérience : 0-2 ans d’ancienneté dans un poste similaire.

Échelle des niveaux

1 · Notions2 · Application3 · Maîtrise4 · Expertise