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MTNRA · Mission d’accompagnement RH · 2026

Référentiel des emplois et des compétences

Fiches de poste existantes

Connexion DRH, cabinet et directions

État des lieux des fiches de poste en vigueur (2017 pour les cadres et agents, 2024–2025 pour les postes de responsabilité), regroupées par famille et emploi-type. Ce n’est pas le référentiel mis à jour : il sera produit à l’issue du recensement. Les propositions de mise à jour des entités sont consolidées par le cabinet, puis revues et validées avec la DRH.

Familles d’emplois12regroupement des fiches existantes
Emplois-types48regroupement des fiches existantes
Fiches cadres et agents115fiches de poste 2017
Fiches postes de responsabilité128fiches 2024–2025 · 12 entités
← Retour à la listeFiche 35 / 48
Communication et documentation Pilotage et support

Chargé de communication

5 fiches de poste 2017 décrivent cet emploi :

Fiche de poste 2017 · FPT064Chargé du contenu numérique — mise à jour du 24/11/2017

Mission

Créer et gérer les contenus numériques du Ministère

Activités principales
  • Mettre en œuvre le plan de communication numérique
  • Recueillir l'information et la traiter après vérification, recoupement, analyse
  • Sélectionner le sujet, le thème, le fait à étudier pour publication au niveau du site web et des réseaux sociaux du Ministère
  • Contrôler l’alimentation du site web par des photos médiathèque, des études et des rapports au niveau de la rubrique allouée
  • Assurer la mise à jour des contenus numériques
  • Assurer la veille informationnelle
  • Proposer des recommandations pour améliorer le plan de communication numérique
Portefeuille de compétences
Savoirs
  • Techniques de communication
  • Techniques de rédaction
  • Rédaction institutionnelle
  • Arabe
  • Français
Savoir-faire
  • Elaboration des contenus numériques
  • Veille informationnelle
  • Collecte de données
Savoir-être
  • Organisation (capacité)
  • Sens de communication
  • Résistance au stress
  • Aisance relationnelle

Profil requis (2017)

formation initiale : Bac + 3 · formation spécifique : Communication · expérience : 2 ans d’ancienneté dans un poste similaire.

Échelle des niveaux

1 · Notions2 · Application3 · Maîtrise4 · Expertise