Référentiel des emplois et des compétences

Assurer le suivi de la mise en œuvre de la Stratégie Nationale de Développement Numérique, en veillant à l’atteinte des objectifs fixés, en coordonnant les parties prenantes et en garantissant une évaluation continue des avancées et des impacts

• Assurer le suivi de l’exécution des initiatives stratégiques et veiller au respect des délais et engagements
• Identifier les écarts entre les objectifs et les réalisations, analyser les causes et proposer des actions correctives
• Mettre en place des mécanismes d’évaluation de l’impact des actions entreprises
• Garantir la cohérence et l’alignement des actions menées avec la vision stratégique
• Assurer une veille stratégique et réglementaire sur les tendances en transformation numérique
• Coordonner et animer des réunions et comités de suivi impliquant les parties prenantes
• Contribuer à l’amélioration de la gouvernance et de la gestion des projets numériques
• Participer à l’élaboration de recommandations pour optimiser la digitalisation des services publics

• Élaborer et suivre un plan d’action aligné sur la Stratégie Nationale de Développement Numérique
• Mettre en place des tableaux de bord et indicateurs de suivi
• Assurer un reporting régulier sur l’avancement des projets stratégiques
• Coordonner avec les directions concernées pour garantir la cohérence des actions menées
• Veiller à l'amélioration continue des méthodes et outils de suivi
• Élaborer des rapports et des bilans pour synthétiser et documenter les activités de son entité
• Apporter un appui méthodologique aux collaborateurs de son service et veiller à l’enrichissement de leur portefeuille de compétences
• Organiser et planifier le travail de l’équipe sous son encadrement